Отправка писем и получение электронной почты с использованием SSL

Автор: Душелов

 

Сайт: http://infostart.ru/public/16429/

 

Описание:

 Отправляет и получает письма по эл. почте, с серверов, которые используют шифрование SSL (gmail.com и др.)

*** Для работы компоненты потребуется установленный Microsoft .NET Framework 2.0, который можно скачать отсюда.
http://www.microsoft.com/downloads/details.aspx?displaylang=ru&FamilyID=0856eacb-4362-4b0d-8edd-aab15c5e04f5

и зарегистрировать компоненту в Windows — запустить reg.bat
или использовать совместно с хранилищем внешних компонент

*** Подключение:

[code]

Перем ПочтаSSL;  //ПОДКЛЮЧЕНИЕ КОМПОНЕНТЫ В 1С 7.7:    ИмяВК="AddIn.MailSSL";     Попытка     ПодключитьВнешнююКомпоненту(ИмяВК);   Исключение     Сообщить("Не удалось подключить компоненту "+ИмяВК);   КонецПопытки;    Попытка     ПочтаSSL = СоздатьОбъект(ИмяВК);   Исключение     Сообщить("Ошибка создания объекта внешней компоненты: "+ ИмяВК);   КонецПопытки;  //ПОДКЛЮЧЕНИЕ КОМПОНЕНТЫ В 1С 8.x:     ИмяВК="AddIn.MailSSL";      Попытка     ПодключитьВнешнююКомпоненту(ИмяВК);   Исключение     Предупреждение("Не удалось подключить компоненту " + ИмяВК);   КонецПопытки;      Попытка     ПочтаSSL = Новый(ИмяВК);   Исключение     Предупреждение("Ошибка создания объекта внешней компоненты: " + ИмяВК);   КонецПопытки;  //*** Свойства:  //SMTP:    ПочтаSSL.SmtpСервер = "smtp.gmail.com";   ПочтаSSL.SmtpПорт = "465";   ПочтаSSL.SmtpПользователь = "userID@gmail.com";   ПочтаSSL.SmtpПароль = "mysuperpassword";  //POP3:    ПочтаSSL.Pop3Сервер = "pop.gmail.com";   ПочтаSSL.Pop3Порт = "995";   ПочтаSSL.Pop3Пользователь = "userID@gmail.com";   ПочтаSSL.Pop3Пароль = "mysuperpassword";   //*** Методы:   //ОТПРАВИТЬ:     ПочтаSSL.Отправить(ОтКого, Кому, CC, BCC, ТемаСообщения, ТекстСообщения, ФайлыДляОтправки);     //ФайлыДляОтправки - строка, в которой пути к файлам разделены символом |  //ПОЛУЧИТЬ:     ПочтаSSL.ПроверитьПочту(); //возвращает число писем    ПочтаSSL.ПолучитьСообщение(НомерСообщения); //булево    ПочтаSSL.ПолучитьВложение(НомерСообщения, НомерВложения, КаталогКудаСохранять); //булево  //УДАЛИТЬ:     ПочтаSSL.УдалитьСообщение(НомерСообщения);
[/code]

НСОТ РТ. Изменения от 16 сентября 2014

В связи с необходимостью соответствия тарификации требованиям и рекомендациям Министерства финансов РТ, с 16 сентября необходимо внести ряд изменений, касающихся расчёта премий.
С целью повышения эффективности использования фонда оплаты труда, премия, выписываемая руководителям (Отрасль «Руководители») не должна превышать их должностных окладов, иначе система выдаст ошибку при проверке тарификации.
По согласованию с Министерством финансов РТ и Министерством здравоохранения РТ, при проверке тарификации (по кнопке «Проверить данные») суммовые специфики больше не включаются в расчёт премии сотрудника (2%). Список суммовых специфик прилагается ниже:
За работу в амбулаторно-поликлинических учреждениях (участковые, общей практики)
За работу в учреждениях, оказывающих первичную медико-санитарную помощь (остальной медперсонал)
За работу в фельдшерско-акушерских пунктах
За работу на станциях и отделениях скорой медицинской помощи
За работу в учреждениях, оказывающих первичную медико-санитарную помощь
За работу в стационарных учреждениях
За работу в отделениях анестезиологии-реанимации и палатах реанимации и интенсивной терапии
За работу в амбулаторно-поликлинических учреждениях (сотрудники Соцзащиты)
За специфику водителям выездной  бригады скорой помощи
Также теперь надбавка за сложность и напряжённость работы по общеотраслевым служащим (5%) включается в расчёт премии сотрудника (2%).
Для соответствия изменениям, внесёнными Приказами Министерства Труда РФ N205(15.05.2013) и N103н(20.02.2014), из раздела «Квалификационные характеристики должностей руководителей и специалистов, осуществляющих работы в области охраны труда» Единого Квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих исключаются квалификационные характеристики должностей «Начальник отдела охраны труда» и «Инженер по охране труда». Вместо них вводится единая квалификационная  характеристика «Специалист по охране труда».

Обновление блока формирования тарификации

В связи с изменением формата загрузки в новом отчетном периоде Сентябрь_2014 по отношению к формату прошлого года (отчетный период Октябрь_2013) были внесены изменения в форму для того чтобы она соответствовала новым требованиям.

С целью избежать дополнительной работы по заведению чисел, было принято решение исключить графу «Ставка» из надбавок за условия работы и виды деятельности, так-как в первую очередь имеет значение объём начисляемых средств де-факто, а он отражён в графе «Сумма».

Взамен для соответствия утверждённым Правительством требованиям нового формата системы оплаты труда был добавлен ряд новых граф.

1. Например, в форме теперь будет отображён объём средств Фонда Оплаты Труда учреждения и % от данных средств Фонда, предназначенный для проведения стимулирующих выплат. Сумма в графе «ФОТ учреждения» должна равняться сумме значений в графе «Всего».

2. Были созданы отдельные графы для выплат за учёную степень и учёное звание с целью получения справочной информации. Заполняются они значениями из одноименных справочников, которые приложены в файле «Справочники для загрузки Здравоохранения.xls».

Для достижения связанности, дополнительная графа выплат за учёное звание добавлена в область формы с графами для выгрузки данных о суммах дополнительных выплат и размерах надбавки.

3. Также в соответствии с постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан появилась графа для выгрузки повышающего коэффициента приоритета отрасли — переменной, необходимой для расчёта базового оклада. Выгрузка значения повышающего коэффициента приоритета отрасли проводится в формате, описанном в Постановлении №323, например 0,000 или 1,050 или 1,100.

В связи с Постановлением №323 все данные справочника «Отделения» в системе УКР были изменены и приведены в соответствие с наименованиями отделений. Этот справочник предназначен для выбора и заполнения наименований в графах «Отделение (палаты) — для стационара» и «Отделение (кабинеты)». Если в загрузочном файле наименования будут отличаться от наименований в Постановлении, то данные не загрузятся в систему УКР. Сам обновленный справочник приложен в файле «Справочники для загрузки Здравоохранения.xls«, включая «Отделения». В приложенном файле желтым цветом выделены наименования отделений, которые были сокращены в связи с ограниченным количеством знаков при выгрузке отделений из «БАРС.Бюджета».

Также форма содержит группу граф «Специфика здравоохранения» из 6 элементов, в которые загружаются коды специфик из справочника согласно Постановлению. Наименования в данном справочнике также приведены в соответствие с наименованиями специфик в Постановлении №323, а также была добавлена специфика с кодом 107 (выделена зелёным) — за работу в амбулаторно-поликлинических учреждениях (структурных подразделениях) по оказанию медицинских услуг амбулаторным больным сотрудникам отрасли Социальная защита. Сам обновлённый справочник приложен в файле «Справочники для загрузки Здравоохранения.xls«, включая «Специфики».

В графу «Специфика работы в учреждениях здравоохранения» выгружается выплата за специфику деятельности (процентная) отраслей Здравоохранение, Социальная защита, Образование, Культура, Сельское хозяйство, Общеотраслевые рабочие и служащие.

Дополнительно в форме присутствует несколько граф, предназначенных для выгрузки выплат работников в зависимости от специфики их деятельности. При выгрузке значения должны выгружаться в соответствующие (одноименные) графы чтобы избежать ошибок, также следует помнить, что необходимо выгружать значения сумм в графу «Размер надбавки» без учета ставок, как они прописаны в Постановлении. Чтобы Вам было удобно сопоставлять графы и специфики, они были собраны в специальную таблицу «Сопоставление граф и специфик».

«Сопоставление граф и специфик».

 

Код специфики из справочника системы

Наименование специфики согласно Постановлению

Наименование графы в экранной форме в системе

Сфера

101

Работа в амбулаторно-поликлинических учреждениях (структурных подразделениях)

За работу в амбулаторно-поликлинических учреждениях (участковые, общей практики)

Здравоохранение. (оказание медицинской помощи по видам медицинской помощи, включенным в базовую программу обязательного медицинского страхования.)

102

Работа в фельдшерско-акушерских пунктах

За работу в фельдшерско-акушерских пунктах

Здравоохранение. (оказание медицинской помощи по видам медицинской помощи, включенным в базовую программу обязательного медицинского страхования.)

103

Работа на станциях (отделениях) скорой медицинской помощи

За работу на станциях и отделениях скорой медицинской помощи

Здравоохранение. (оказание медицинской помощи по видам медицинской помощи, включенным в базовую программу обязательного медицинского страхования.)

104

Работа в учреждениях, оказывающих первичную медико-санитарную помощь (поликлиники, дневные стационары, стационары на дому при них)

За работу в учреждениях, оказывающих первичную медико-санитарную помощь (остальной медперсонал)

Здравоохранение. (оказание медицинской помощи по видам медицинской помощи, включенным в базовую программу обязательного медицинского страхования.)

105

Работа в стационарных медицинских организациях (структурных подразделениях, включая дневные стационары) по оказанию медицинских услуг

За работу в стационарных учреждениях

Здравоохранение. (оказание медицинской помощи по видам медицинской помощи, включенным в базовую программу обязательного медицинского страхования.)

106

Работа в отделениях анестезиологии-реанимации и палатах реанимации и интенсивной терапии

За работу в отделениях анестезиологии-реанимации и палатах реанимации и интенсивной терапии

Здравоохранение. (отделения анестезиологии-реанимации и палат реанимации и интенсивной терапии.)

107

за специфику деятельности работникам, осуществляющим деятельность в сфере обязательного медицинского страхования

За работу в амбулаторно-поликлинических учреждениях (сотрудники Соцзащиты)

Социальная защита. (осуществление деятельности в сфере обязательного медицинского страхования.)

52

Работа персонала станций и отделений скорой и неотложной медицинской помощи, отделений паллиативной медицинской помощи

За специфику водителям выездной бригады скорой помощи

Водитель выездной бригады (должность) станций и отделений скорой и неотложной медицинской помощи.

 

Из оставшихся пока не рассмотренными граф, графа «Специфика образования и науки» предназначена для выгрузки следующих выплат:

 1. за специфику образовательной программы работникам отрасли «Образование».

 2. за специфику деятельности работникам отрасли «Сфера научных исследований и разработок».

 Кроме того, для графы «Премия» добавлена дополнительная графа «Процент», которая предназначена для выгрузки процента премии сотрудника.

 В заключение стоит отметить, что с целью облегчения ввода и восприятия числовой информации, у всех граф, содержащих слово «ставка» был установлен числовой тип ячейки с тремя знаками после запятой. Остальные числовые ячейки после запятой содержат только два знака.

 

Производим перенос данных по зарплате

 

Перенос двух последних лет данных по зарплате из других учетных программ в 1С до 100 человек

Из БЭСТа в 1с:ЗКБУ, 1СЗУП, 1С:КА, 1С:Бухгалтерия

Из ПАРУСА в 1с:ЗКБУ, 1СЗУП, 1С:КА, 1С:Бухгалтерия

Из БАРС:Бюджет в 1с:ЗКБУ, 1СЗУП, 1С:КА, 1С:Бухгалтерия

31 час

Перенос двух последних лет данных по зарплате из других учетных программ в 1С до 500 человек

Из БЭСТа в 1с:ЗКБУ, 1СЗУП, 1С:КА, 1С:Бухгалтерия

Из ПАРУСА в 1с:ЗКБУ, 1СЗУП, 1С:КА, 1С:Бухгалтерия

Из БАРС:Бюджет в 1с:ЗКБУ, 1СЗУП, 1С:КА, 1С:Бухгалтерия

34 часа

Перенос двух последних лет данных по зарплате из других учетных программ в 1С до 1000 человек

Из БЭСТа в 1с:ЗКБУ, 1СЗУП, 1С:КА, 1С:Бухгалтерия

Из ПАРУСА в 1с:ЗКБУ, 1СЗУП, 1С:КА, 1С:Бухгалтерия

Из БАРС:Бюджет в 1с:ЗКБУ, 1СЗУП, 1С:КА, 1С:Бухгалтерия

46 часов

Перенос двух последних лет данных по зарплате из других учетных программ в 1С больше 1000 человек

Из БЭСТа в 1с:ЗКБУ, 1СЗУП, 1С:КА, 1С:Бухгалтерия

Из ПАРУСА в 1с:ЗКБУ, 1СЗУП, 1С:КА, 1С:Бухгалтерия

Из БАРС:Бюджет в 1с:ЗКБУ, 1СЗУП, 1С:КА, 1С:Бухгалтерия

60 часов

 

 

Перенос двух последних лет данных по зарплате из в 1С до 100 человек

Из ЗиК 7.7 в 1с:ЗКБУ, 1СЗУП, 1С:КА, 1С:Бухгалтерия

Из ЗКБУ в 1СЗУП, 1С:КА, 1С:Бухгалтерия

Из ЗУП в 1с:ЗКБУ, 1С:КА, 1С:Бухгалтерия

Из КА в 1с:ЗКБУ, 1СЗУП, 1С:Бухгалтерия

23 час

Перенос двух последних лет данных по зарплате из в 1С до 500 человек

Из ЗиК 7.7 в 1с:ЗКБУ, 1СЗУП, 1С:КА, 1С:Бухгалтерия

Из ЗКБУ в 1СЗУП, 1С:КА, 1С:Бухгалтерия

Из ЗУП в 1с:ЗКБУ, 1С:КА, 1С:Бухгалтерия

Из КА в 1с:ЗКБУ, 1СЗУП, 1С:Бухгалтерия

26 часа

Перенос двух последних лет данных по зарплате из в 1С до 1000 человек

Из ЗиК 7.7 в 1с:ЗКБУ, 1СЗУП, 1С:КА, 1С:Бухгалтерия

Из ЗКБУ в 1СЗУП, 1С:КА, 1С:Бухгалтерия

Из ЗУП в 1с:ЗКБУ, 1С:КА, 1С:Бухгалтерия

Из КА в 1с:ЗКБУ, 1СЗУП, 1С:Бухгалтерия

36 часов

Перенос двух последних лет данных по зарплате из в 1С больше 1000 человек

Из ЗиК 7.7 в 1с:ЗКБУ, 1СЗУП, 1С:КА, 1С:Бухгалтерия

Из ЗКБУ в 1СЗУП, 1С:КА, 1С:Бухгалтерия

Из ЗУП в 1с:ЗКБУ, 1С:КА, 1С:Бухгалтерия

Из КА в 1с:ЗКБУ, 1СЗУП, 1С:Бухгалтерия

50 часов

 

Вопросы-ответы по форме 0503737

Порядок заполнения Отчета ф. 0503737

 

13.10.2011 Вопрос:

 

При формировании формы 0503737, наименование учреждения выдается полное (наименование очень длинное), а не краткое. Приходится сохранять в Excel и править там, соответственно распечатывать…

 

Ответ:

 

Печатную форму можно отредактировать. Для начала нужно вывести форму на печать. Возможность снятия запрета на редактирование табличного документа в 1С8 находится в меню Таблица->Вид->Редактирование. Там же есть пункт “Отображать заголовки”, после применения которого Вы сможете отрегулировать высоту строк.

 

 

 

05.04.2012 Вопрос:

 

Почему может не заполняться в форме 737 наименование органа , осуществляющего полномочия учредителя ?

 

Ответ:

 

В “Учреждение” на закладке “Основные” нужно заполнить наименование органа, осуществляющего полномочия учредителя.

 

 

 

10.04.2012 Вопрос:

 

Задваиваются суммы в 737 форме БГУ. Как отследить? Обороты по счетам правильные, а вот в 737 форме (Отчет об исполнении учреждением плана его финансово-хозяйственной деятельности) все суммы задваиваются. Кроме того, непонятно, как через отладчик отследить, откуда собираются данные для отчета. В конфигурации отчета с таким названием нет. Конфигурация 1.0.10.2 — не тронутая.

 

Ответ:

 

1.Меню — «Бухгалтерский учет» — «Регламентированные отчеты» — «Бухгалтерская отчетность»
2. Кнопка «Справочник отчетов», ищем кнопку в командной панели с подсказкой «Подключаемые алгоритмы»
3. Открываем элемент “Автозаполнение 0503737” и сохраняем файл нужной обработки на диск.

 

 

 

21.06.2012 Вопрос:

 

В общем ситуация такая: бухгалтера ввели новый счет 205.32 (копия счета 205.31) для родительской платы (зачем-то нужно было род.плату на 2 счета разделить). Учреждение бюджетное. Теперь в 737 форме, раздел 1, графа 5 «Исполнено через лицевые счета» 130 КОСГУ не попадает проводка 205.32 — 201.11 поступление родительской платы. Попадают только
Обороты счета 0 205.30 000 в корреспонденции с 201.11; 201.13
Обороты счета 0 205.31 000 в корреспонденции с 201.11; 201.13
Обороты счета 0 205.3А 000 в корреспонденции с 201.11; 201.13
Где найти правила заполнения этой графы и исправить? Нашла справочник «Подключаемые алгоритмы», сохранила «Автозаполнение 0503737» во внешний файл, смотрю. Но не нахожу там этих проводок. Где еще искать?

 

Ответ:

 

Сделайте, чтобы 205.32 принадлежал элементу 205.31. Заполните форму, сдайте, если бухгалтерам не удобно, можно вернуть.

 

 

 

04.10.2012 Вопрос:

 

Подскажите, пожалуйста, может так и должно быть, но в форму попадают цифры других периодов. То есть, если указал, что нужно заполнить, например, за 3-й квартал, то при расшифровке показателей туда попадают документы и прошлых периодов.

 

Ответ:

 

В Отчете (ф. 0503737) нарастающим итогом отражаются показатели исполнения учреждением (его обособленным подразделением) в отчетном периоде Плана финансово-хозяйственной деятельности (сметы доходов и расходов) на текущий (отчетный) финансовый год (далее показатели исполнения плана).

 

 

 

03.04.2013 Вопрос:

 

1С 8.2 (Конфигурация БГУ ред. 1.0), строка 700. Формируем регламентированную бухгалтерскую отчетность Ф. 0503737. Вопросы касаются строки 700 раздела 3 «Источники финансирования дефицита средств учреждения»:
1) Дело в том, что в одной из форм 0503737 в графе 4 строки 700 у нас отсутствуют значения, в связи с чем программа не ставит никаких значений и в графу 10 по данной строке, однако мы считаем что в таком случае по графе 10 должна быть сумма равная значению в графе 9. Просим разъяснить верно ли делает программа и можно ли нам вручную менять значения в данной графе (программа нам не дает вручную менять ячейки выделенные темно-зеленым цветом)?
2) Нам часто приходится вручную ставить суммы в графу 4 строки 700 формы 0503737. Предусмотрено ли в программе автоматическое заполнение данной графы по строке 700?

 

Ответ:
1) Пишем Вам по поводу Вашего вопроса относительно формы 0503737. К сожалению, значения в графе 10 по строке 700 редактировать вручную методами самой конфигурации невозможно. Это связано с тем, что за данной ячейкой формула расчета жестко закреплена в конфигураторе. Поэтому редактировать данную ячейку возможно только в том случае, если насильно производить изменение самой формулы через конфигуратор. Фирма 1С настоятельно не рекомендует этого делать, так как может нарушиться корректность дальнейших расчетов.

2) Формула составлена так, что она не будет вычислять значения по графе 10, если по графе 4 отсутствуют какие либо значения. Методисты фирмы 1С комментируют это следующим образом:
«Согласно приказа Минфина РФ от 25 марта 2011 г. N 33н по строке 700 графы 4 раздела «Источники финансирования дефицита средств учреждения» отражается запланированный Планом финансово-хозяйственной деятельности (сметой доходов и расходов) учреждения показатель изменения остатков денежных средств учреждения относительно начала отчетного финансового года.
В графы 5, 6, 7, 8 заносятся показатели по исполнению плановых назначений, а в графе 9 указываются итоговые данные исполнения плановых показателей.
Соответственно в графе 10 отражается разность между графой 4 и графой 9 по вышеуказанным разделам отчета.
По строкам, не содержащим данных в графе 4, графа 10 не заполняется (п. 39 Инструкции N 33н)».
В связи с этим, если в форме 0503737 по строке 700 в графе 4 отсутствуют значения, то графа 10 по данной строке заполняться не будет.

3) В программе 1С БГУ 8.2 предусмотрено автоматическое заполнение графы 4 по строке 700 формы 0503737. Значение по этой строке берется из кредитового сальдо по счету 504.10 по КЭК 610 («Выбытие со счетов бюджетов»). Остаток по кредиту данного счета формируется после ввода документа «Плановые назначения» (после проведения которого сформируется остаток по счету 504.10 по КЭК 610).

 

 

 

04.04.13 Вопрос:

 

При автозаполнении формы не идет контрольное соотношение в строках 450 и 500. Какая-то ерунда с кассой. Релиз платформы 18.2.18.61, релиз конфигурации 1.0.18.2, релиз отчетности 2.0.24.5. Вначале пробовала на старых релизах, при обновлении заполняется также. Раздел 1 и 2 заполнены правильно, а в разделе 3 не могу понять в чем проблема.

 

Ответ:

 

Оказывается, были дубли показателей формы (Справочники — Показатели отчетов, выбираем нужную форму). Удалили, сейчас все нормально формируется.

 

 

 

18.06.2013 Вопрос:

 

Подскажите, пожалуйста, при заполнении формы 0503737 не заполняется строка 200 «Расходы всего» столбец «Исполнено плановых назначений» через лицевые счета. Дело в том, что открываем эту же форму (более раннюю) формируем с теми же данными (дата и прочие параметры) и все садится верно. Что-то поменялось в алгоритмах по формированию формы? Комплект отчетности 2.0.27.4

 

Ответ:

 

Попробуйте сбросить все настройки операции — справочники — сохраненные настройки и удалить настройку по этой форме. Проверьте детализацию ИФО.

 

Оказалось, что в документах не проставляли ИФО, а при формировании отчетности его выбирали.

 

 

 

01.07.2013 Вопрос:

 

Строки 731 и 732 по графе 8 формы 0503737 нужно заполнять или нет?
по 33н-ей инструкции строки заполняем по графам 5,6,7 и 9
а про 8-ую графу непонятно, что надо или не надо.

 

Ответ:

 

Графу 8 не нужно заполнять в данном случае, т.к. по строкам 731, 732 формы 0503737 отражаются сумма оборотов денежных средств между счетами учреждения (обособленного подразделения), счетами и кассой учреждения (обособленного подразделения). Некассовые операции здесь не учитываются.

 

Кроме того, смотрите контрольные соотношения к показателям бухгалтерской отчетности государственных (муниципальных) бюджетных и автономных учреждений, их можно найти на сайте Федерального казначейства в разделе «Методический кабинет».

 

 

 

10.01.14 Вопрос:

 

При заполнении формы 0503737 по 5 КФО при возврате денег в вышестоящую организацию (учредителю) сделанное платежным поручением ПО КФО 5 этот возврат встает в строку 104 со знаком минуса, а должен встать в строку 102 со знаком плюс. Проверяли по КФО 4 — работает все правильно, подскажите, как исправить ситуацию… или ждать обновления?

 

Ответ:

 

Согласно пункту 3.4 указанного письма возврат в отчетном периоде неиспользованных остатков субсидий на иные цели прошлых лет подлежит отражению в Отчете (ф. 0503737) по виду финансового обеспечения 5 «Субсидии на иные цели» по коду КОСГУ (аналитическому коду поступлений) 180 «Прочие доходы» по строке 104 со знаком «минус».

Возврат неиспользованного остатка целевой субсидии текущего года должен отражаться по строке 102 “субсидии на иные цели” со знаком “минус”, то есть общая сумма полученной в отчетном периоде субсидии должна быть уменьшена на сумму возвратов неиспользованного остатка целевой субсидии текущего года.

По условиям рассматриваемого примера в текущем периоде Учредителю были возвращены:

остаток субсидии на иные цели, полученной в текущем году, в сумме 300.00 рублей;

остаток субсидии на иные цели прошлых лет в сумме 500.00 рублей.

Следует отметить, что при автозаполнении отчета все возвраты доходов будут отражены в графе 5 по строке 104 “иные доходы” со знаком “минус”. Это связано с тем, что в программе нет аналитического признака, по которому можно выделить обороты по возврату доходов текущего года от возвратов доходов прошлых лет, поскольку все они отражаются в учете одной бухгалтерской записью:

Д-т 5 205.81.560, К-т 5.201.11.610.

Поэтому после автозаполнения отчета “Ф. 0503737, Отчет об исполнении плана ФХД” сумму возвратов в отчетном периоде неиспользованных остатков субсидий текущего года следует перенести из строки 104 графы 5 в строку 102.

 

Новая форма №1-МС (введена 01.10.2013)

Приказ Росстата от 18.07.2013 N 285 «Об утверждении статистического инструментария для организации федерального статистического наблюдения за заработной платой работников по профессиям и должностям, составом кадров государственной гражданской и муниципальной службы»

 

Указания по заполнению формы федерального статистического наблюдения

 

1. Форму № 1-МС заполняют юридические лица, работники которых в соответствии с Федеральным законом от 2 марта 2007 г.
№ 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» и нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации являются муниципальными служащими:

 

органы местного самоуправления (представительные, местные администрации (исполнительно-распорядительные), контрольно-счетные органы муниципальных образований, иные органы местного самоуправления);

 

избирательные комиссии муниципальных образований, являющиеся муниципальными органами, которые не входят в структуру органов местного самоуправления.

 

При наличии у юридического лица обособленных подразделений настоящая форма заполняется как по каждому обособленному подразделению, так и по юридическому лицу без этих обособленных подразделений.

 

Заполненные формы предоставляются юридическим лицом в территориальные органы Росстата по месту нахождения соответствующего обособленного подразделения (по обособленному подразделению) и по месту нахождения юридического лица (без обособленных подразделений).

 

Руководитель юридического лица назначает должностных лиц, уполномоченных предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица.

 

В адресной части формы указывается полное наименование отчитывающейся организации в соответствии с учредительными документами, зарегистрированными в установленном порядке, а затем в скобках – краткое наименование. На бланке формы, содержащей сведения по обособленному подразделению юридического лица, указывается наименование обособленного подразделения и юридического лица, к которому оно относится.

 

По строке «Почтовый адрес» указывается наименование субъекта Российской Федерации, юридический адрес с почтовым индексом; если фактический адрес не совпадает с юридическим, то указывается также фактический почтовый адрес. Для обособленных подразделений, не имеющих юридического адреса, указывается почтовый адрес с почтовым индексом.

 

В кодовой части в обязательном порядке проставляется код Общероссийского классификатора предприятий и организаций (ОКПО) на основании Уведомления о присвоении кода ОКПО органами государственной статистики.

 

По территориально обособленным подразделениям юридического лица указывается идентификационный номер, который устанавливается территориальным органом Росстата по месту расположения территориально обособленного подразделения.

 

Настоящая форма заполняется по категориям персонала в соответствии со штатным расписанием, утвержденным руководителем.

 

2. В разделе 1 в графе 4 показывается фактическая численность лиц списочного состава.

 

Работник, принятый на работу на неполный рабочий день в соответствии с трудовым договором, учитывается в фактической численности как один человек. Работник, оформленный в организации как внутренний совместитель, тоже учитывается как один человек по основному месту работы.

 

Работник, отсутствующий ввиду продолжительной болезни, отпуска по беременности и родам или по уходу за ребенком включается в отчет в случае, если его штатная должность не замещена другим работником, принятым на время его отсутствия. В противном случае учитывается работник, фактически работавший взамен отсутствующего.

 

Работники, замещавшие должности, не предусмотренные штатным расписанием и подлежавшие сокращению, в списочную численность не включаются. В случае изменения структуры органа местного самоуправления, работников, еще не перемещенных на отчетную дату на другие должности в соответствии с новым штатным расписанием, следует учесть в графе 4 по должности, замещаемой на отчетную дату, с пояснением об этом в примечании.

 

2.1. Распределение работников по категориям и группам должностей должно производиться в соответствии с Федеральным законом от 2 марта 2007 г. № 25 — ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» и действующими нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации и органов местного самоуправления.

 

По строкам 101, 201, 301, 401 учитываются лица, замещавшие муниципальные должности. К ним относятся депутаты, члены выборных органов местного самоуправления, выборные должностные лица местного самоуправления, члены избирательных комиссий муниципальных образований, действующих на постоянной основе и являющихся юридическими лицами, с правом решающего голоса.

 

По строкам 102-108; 202 – 208; 302-308; 402-408 учитываются лица, замещавшие должности муниципальной службы. К должностям муниципальной службы относятся должности в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования, которые образуются в соответствии с уставом муниципального образования, с установленным кругом обязанностей по обеспечению исполнения полномочий органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования или лица, замещающего муниципальную должность. Должности муниципальной службы устанавливаются муниципальными правовыми актами в соответствии с реестрами должностей муниципальной службы в субъектах Российской Федерации, утверждаемыми законами субъектов Российской Федерации.

 

По строкам 108, 208, 308, 408 учитываются должности муниципальной службы, учреждаемые для непосредственного обеспечения исполнения полномочий лица, замещающего муниципальную должность, которые могут быть предусмотрены в реестрах должностей муниципальной службы в отдельных субъектах Российской Федерации. Такие должности муниципальной службы замещаются муниципальными служащими путем заключения трудового договора на срок полномочий лица, замещающего муниципальную должность.

 

3. При заполнении показателей раздела 2 о стаже на муниципальной службе следует включать периоды замещения: должностей федеральной государственной гражданской службы и гражданской службы субъектов Российской Федерации, воинских должностей, должностей правоохранительной службы и прокурорских работников, государственных должностей Российской Федерации и субъектов Российской Федерации, муниципальных должностей и должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления или воспользоваться имеющимися данными о стаже работы, применяемыми приначислении надбавок за выслугу лет.

 

4. В разделе 3 в графах 3 — 19 заполнение показателей об образовании осуществляется в соответствии с «Общероссийским классификатором специальностей по образованию» (ОКСО), утвержденным постановлением Госстандарта России от 30.09.03 № 276-ст.
(в редакции Изменений № 1-2005 ОКСО, утвержденных
Ростехрегулированием, № 2/2010 ОКСО, утвержденных приказом Ростехрегулирования от 31.03.2010 № 48-ст). При этом следует иметь в виду, что уровень образования показывается в соответствии с документомо высшем или среднем профессиональном образовании.

 

В графах 4 — 17 работники, имевшие высшее образование, распределяются по укрупненным группам специальностей и направлениям подготовки. Если работник имел более двух высших образований, показывается образование, соответствующее профилю данного органа или занимаемой должности.

 

В графе 4 «Гуманитарные и социальные науки» учитываются направления подготовки: философия, политология, психология, история, юриспруденция, журналистика, международные отношения, востоковедение и африканистика, книжное дело, филология, лингвистика, лингвистика и межкультурная коммуникация, лингвистика и новые информационные технологии, культурология, искусствоведение (по видам), искусства и гуманитарные науки, изящные искусства, религиоведение, теология, документоведение и архивоведение, физическая культура, прикладная этика, регионоведение, реклама, социальная работа, социология, конфликтология. Из графы 4 — направления подготовки: юриспруденция (в графе 5), международные отношения (в графе 6).

 

В графе 7 «Экономика и управление» — направления подготовки: экономика, коммерция, товароведение, менеджмент, статистика, бизнес-информатика, прикладная информатика. Из графы 7 — специальности: государственное и муниципальное управление (в графе 8), управление персоналом (в графе 9).

 

В графе 10 «Физико-математические и естественные науки» — направления подготовки: математика, прикладная математика, компьютерные науки, информационные технологии, прикладная математика и информатика, прикладная математика и физика, физика, радиофизика, механика, химия, биология, геология, география, география и картография, гидрометеорология, почвоведение, экология и природопользование, химия, физика и механика материалов.

 

В графе 11 «Образование и педагогика» — направления подготовки: естественнонаучное образование, физико-математическое образование, филологическое образование, социально-экономическое образование, технологическое образование, художественное образование, педагогика.

 

В графе 12 «Здравоохранение» — направление подготовки: здравоохранение.

 

В графе 13 «Культура и искусство» — направления подготовки: музыкальное искусство, театральное искусство, хореографическое искусство, светорежиссура, реставрация, дизайн, декоративно-прикладное искусство и народные промыслы, изобразительное искусство, литературное творчество, киноискусство, библиотечно-информационные ресурсы, народная художественная культура, социально-культурная деятельность, художественное проектирование изделий текстильной и легкой промышленности.

 

В графе 14 «Информационная безопасность» — направление подготовки: информационная безопасность.

 

В графе 15 «Сфера обслуживания» — направления подготовки: сервис, туризм.

 

В графе 16 «Сельское и рыбное хозяйство» — направления подготовки: агрохимия и агропочвоведение, агрономия, агроинженерия, зоотехния, ветеринарно-санитарная экспертиза, пчеловодство, охотоведение и звероводство, кинология, водные биоресурсы и аквакультура, рыболовство, организация фермерского хозяйства, ветеринария, садоводство.

 

В графе 17 «Другие» — укрупненные группы специальностей: геодезия и землеустройство, геология, разведка и разработка полезных ископаемых, энергетика, энергетическое машиностроение и электротехника, металлургия, машиностроение и материалообработка, авиационная и ракетно-космическая техника, оружие и системы вооружения, морская техника, транспортные средства, приборостроение и оптотехника, электронная техника, радиотехника и связь, автоматика и управление, информатика и вычислительная техника, химическая и биотехнологии, воспроизводство и переработка лесных ресурсов, технология продовольственных продуктов и потребительских товаров, архитектура и строительство, безопасность жизнедеятельности, природообустройство и защита окружающей среды.

 

5. В справке к разделу 3 в графе 3 учитываются работники, имевшие более двух высших профессиональных образований, из числа лиц, учтенных в графе 3 раздела 3; в графе 4 – получившие послевузовское профессиональное образование на соискание ученой степени кандидата или доктора наук (в аспирантуре, адъюнктуре и докторантуре, создаваемых в образовательных учреждениях высшего профессионального образования и научных учреждениях). В графах 5 и 6, соответственно, учитываются лица, имевшие ученую степень «кандидат наук» и «доктор наук» (включаются и те, кто не обучался в аспирантуре, адъюнктуре, докторантуре).

 

6. Для контроля правильности заполнения формы необходимо учесть подсказ для арифметического контроля по графам и строкам:

 

 

 

 

По графам формы № 1-МС

По строкам формы № 1-МС

В разделе 1

по всем соответствующим строкам (101-109):

гр.3 гр.4;

(возможно гр.3 < гр.4 при наличии работников,
оформленных на ½ должностного оклада)

гр.4 = сумме гр.6-11;

гр.4 гр.5, 12;

гр.6 гр.13;

гр.7 гр.14;

гр.8 гр.15;

гр.9 гр.16;

гр.10 гр.18;

гр.11 гр.19;

гр.12 = сумме гр.13-16, 18, 19;

гр.16 гр.17

по всем графам (3-19):

стр.102 = сумме стр.103 — 107;

стр.108 < стр.102;

стр.109 = сумме стр.101, 102

В разделе 2

по строкам 201 — 209

сумма гр. 3-8 = гр. 4 разд.1 по стр.101-109

 

по строке 210

сумма гр. 3 – 8 = гр.12 разд. 1 по стр. 109

 

по строке 211

сумма гр. 3 – 8 = гр.4 минус гр.12 разд. 1 по стр. 109

по всем графам (3-8):

стр. 202 = сумме стр.203 — 207;

стр. 208 < стр. 202;

стр. 209 = сумме стр.201,202 или сумме стр.210, 211

 

 

 

В разделе 3

по всем строкам (301-309):

гр.3= сумме гр. 4, 7, 10 — 17;

гр.4 сумме гр. 5 и 6;

гр.7 сумме гр. 8 и 9;

сумма гр. 3, 18, 19 = гр.4 разд.1 по стр. 101-109

по стр.310: сумма гр.3, 18, 19 = гр.12 разд.1 по стр.109

по стр.311: сумма гр.3, 18, 19 = гр.4 минус гр.12 разд.1
по стр.109

по всем графам (3-19):

стр. 302 = сумме стр.303 – 307;

стр. 308 < стр. 302;

стр. 309 = сумме стр.301, 302 или сумме стр. 310, 311

 

 

 

В Справке к разделу 3

по всем строкам (401-411)

гр.3-6 гр.3 разд.3 по стр.301-311

по всем графам (3-6):

стр. 402 = сумме стр.403 – 407;

стр. 408 < стр. 402;

стр. 409 = сумме стр.401, 402 или
сумме стр. 410, 411

 

 

 

АСУ:ГОСЗАКУПКИ

«АСУ:ГОСЗАКУПКИ» — тиражные решение позволяет автоматизировать работы отдела государственных закупок учреждения: от создания плановых заявок подразделений на приобретение товаров, работ, услуг и проведения закупок, до регистрации договоров с поставщиками и контроля исполнения обязательств по ним.

Функциональная структура:

  • — Формирование плановых заявок (потребностей) на приобретение товаров, работ и услуг по подразделениям учреждения.
  • — Формирование годового плана закупок на основании плановых заявок подразделений, либо бухгалтерских данных о закупках за выбранный период.
  • — Формирования первичных заявок текущих потребностей структурной единицы учреждения для пополнения материальной базы.
  • — Движение поступающих от подразделений заявок, контроль соответствия утвержденному годовому плану.
  • — Оформление документации о проведении государственных закупок на основании консолидированых заказов.
  • — Регистрация заключенных договоров на поставку товаров, работ и услуг в информационной базе.
  • — Контроль исполнения обязательств и взаиморасчетов по заключенным договорам, отражение в бухгалтерском учете.